宁夏事业编d类考试内容如下：
1、d类事业单位考试一般考两科，分别是《职业倾向能力测验》和《综合应用能力》。《职业倾向能力测验》和行测比较相似，考察的是判断推理、常识知识、阅读理解、数量分析、策略选择五大模块；《综合应用能力》也主要考的是与教育相关的内容，一般包含案例分析题、教育活动方案设计和辨析题等，重点考察的是报考者的师德与职业认知。
2、d类事业单位备考主要是刷题，近五年的真题少说要做一遍才够，做完之后的错题也整理好，考前集中过一遍，提醒自己别犯之前的错误。面试的话一般是结构化面试，提前报面试班准备一下，临场发挥绝对不差的，要是有过面试经验不报班自己练也可以，第一次进面的话还是全方面准备胜算更大。
行政能力测试中各题型的分值想知道行政能力测试中各题型的分值 ： 《行政职业能力》第一部分:言语理解与表达 有15道题 计15分 第二部分:数字推理 20道题 计20分 第三部分:判断推理 50道题 计25分 。
第四部分:常识判断 20道题 计20分 从86题到105题 第五部分:资料分析 20道题 计20分 从106题到125题 笔试通过以后参加面试,综合成绩为:笔试成绩占60%、面试成绩占40% 所以,面试也同样重要,不要忽略哦! 祝你好运!
